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En gravissant les échelons au travail, vous constaterez qu’il est tout simplement impossible de tout faire vous-même. La délégation est une compétence clé pour les managers dans le monde d’aujourd’hui. Beaucoup de gens trouvent la délégation difficile, car elle implique de faire les choses correctement par l’intermédiaire des autres. En raison de ce défi, ils ne délèguent pas leurs tâches et ne se fardent pas.
Lorsque les dirigeants délèguent certaines tâches à d’autres, ils deviennent libres de se concentrer sur des activités de plus grande valeur et d’utiliser leur temps de manière plus productive. La délégation donne non seulement aux dirigeants du temps pour la réflexion stratégique, mais leur permet également de se concentrer sur d’autres tâches qu’ils sont les seuls à pouvoir effectuer, comme diriger et encadrer leurs équipes.
Ce cours puissant est structuré pour aider les gestionnaires à comprendre le concept de délégation et à les soutenir grâce à un guide pratique étape par étape sur la façon de déléguer efficacement.
Grâce à ce cours, vous serez en mesure de:
• Comprendre ce qu’est la délégation et pourquoi est-ce important
• Évaluez votre style et votre état d’esprit envers la délégation
• Apprenez des stratégies pour une délégation efficace et explorez les principales erreurs que les gens font lors de la délégation
• Découvrez quelques bonnes pratiques en matière de délégation, de la part de dirigeants performants
• Explorez une approche étape par étape pour déléguer n’importe quelle tâche
• Utilisez des méthodes structurées pour identifier qui déléguer, quand déléguer et comment déléguer
• Apprenez les choses à faire et à ne pas faire pour une délégation efficace
Pourquoi ce cours:
. Nous avons mis au point ce cours puissant qui fournit un guide étape par étape sur la façon de déléguer, qui est facile à utiliser.
. Chaque module fournit des conseils pertinents et pratiques que vous pouvez appliquer immédiatement.
. Le cours est structuré dans un format simple avec de petites vidéos couvrant chacun des concepts.
. Vous pouvez apprendre à votre rythme et toujours revenir en arrière et vous référer aux modules plus tard.
Nous nous efforçons de créer un contenu de cours de très haute qualité et vos commentaires nous aident à améliorer ces cours. Nous visons à faire un parcours 5 étoiles. Nous souhaitons connaître votre point de vue sur le cours. Nous apprécierions donc vraiment que vous laissiez une critique honnête du cours. Nous lisons attentivement chaque avis et prenons en compte les commentaires pour améliorer le cours.
Nous avons hâte de vous voir dans le cours.
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